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职工风采

兴隆庄煤矿:新年新气象 奋力开新局

作者: 谢红玲   发布日期: 2024年01月05日

新年焕发新气象,矿井处处萌动着蓬勃生机。兴隆庄煤矿干部职工以崭新的面貌和饱满的热情投入到新一年的工作中,以实际行动迈好开局“第一步”。

更高质量谋发展

闻鸡起舞,听令而行。元旦当天,兴隆庄煤矿召开2024年安全工作会,全面回顾2023年工作,客观分析存在问题;精准研判2024年安全工作重点,进一步鼓舞士气、凝心聚力,一场持续推动矿井安全高质量发展的比拼赛已经打响发令枪。

“安全作为新年第一课,彰显了安全在矿井各项工作中的首要位置和抓好安全工作的极端重要意义。”这是该矿党政领导早已达成的共识。

兴隆庄煤矿全面贯彻落实开云官网、兖矿能源2024年工作会精神,进一步增强“不进则退、慢进也是退”的紧迫意识,牢固树立“人无我有,人有我优”的争先意识,持续强化基层基础建设,夯实矿井安全发展根基;持续强化标准化建设,打造公司示范标杆矿井;持续强化重大灾害治理,提高安全风险防控能力;持续强化装备升级,支撑矿井安全高效生产;持续强化重点工作,确保整体工作有序推进;持续强化工作作风转变,助力矿井高质量发展。以时不我待、只争朝夕的豪气,以抓铁有痕、踏石留印的担当,坚决扛起安全生产政治责任,坚定不移完成全年安全生产目标任务,奋力书写新的一年矿井高质量发展新篇章!

更细服务助发展

暖心饺子送上来,开心蒸包到岗位,心想事“橙”递手中……“新年送祝福 合力保安全”。

兴隆庄煤矿推出“节日菜单”,职工“点餐”,单位“送餐”,让坚守岗位的职工品味美食,感受“家”的温暖。矿工会精准施策,将企业的关怀与职工的情感紧紧相连,让关心关怀“鲜味更足、情味更浓、家味更暖”。在井口“温馨驿站”,向升入井职工端上一杯姜茶,送上一个平安果、一个暖心“橙”,道上一句安全叮嘱,互祝新年祝福。在职工食堂,烹制佳肴的身影忙碌,手工水饺皮薄馅大,炸货、炒菜、火锅、凉菜等各类特色菜品营养丰富可口。在各车间工会,“感恩有你 同心同行”颁奖活动、“情系职工暖身暖心”健康打卡等形式多样的暖心活动如火如荼,职工的归属感、获得感、幸福感持续增强。

“今天的饺子有纯肉的、有素馅的,新年味十足,我这吃的不仅是饺子,更是领导的关心关爱。新的一年,我必须严格按章作业,提高安全意识,以更加饱满的热情投入到安全生产工作中。”选煤中心职工品尝着“美味佳肴”,脸上露出朴实而又灿烂的笑容。

更严标准促发展

“起步就是冲刺、开局就要争先。”2024年安全管理目标和重点任务已经明确,关键在抓好落实、抓好执行。

抓发展首先抓安全,抓安全先要抓思想。兴隆庄煤矿认清安全生产形势,提高安全政治站位,通过组织专题学习、悬挂宣传牌板等方式,逐级宣贯“二十四字”安全生产原则,坚决做到安全工作首要考虑安全、现场作业首先保证安全,切实把“安全第一,生命至上”理念贯穿于想问题、作决策、抓落实全过程。

坚持日常宣传不断线,关键节点重点抓,通过开展安全宣誓、安全承诺,常态化开展安全警示教育等,潜移默化增强职工的安全意识,引导广大职工做到不闯“红灯”、不踩“边线”,使安全入脑入心,构建起大安全宣教格局。从基层区队、机关科室到党员干部、职工群众,层层制定措施,人人签订承诺书,定计划、定目标、抓整改、抓落实,时刻提醒自己,接受别人监督,形成思想统一、齐心协力、共保安全的强大合力。

压实安全生产主体责任,修订完善863个岗位安全生产责任制,拧紧“知责明责、履责尽责、失责问责”责任链条,确保安全责任逐级细化、安全压力层层传递、安全要求人人落实。

扎实推进工作作风转变,大力倡导“严真细实快”的工作作风,强化“不为困难找借口、只为落实想办法”的责任担当,以最佳的精神状态和饱满的工作热情,铆足干劲开新局,奋楫扬帆再出发。